Barcelona accesible

El pasado 9 de mayo se celebró el Consejo Director de la Red por la Inclusión Laboral de Barcelona (XIB), un espacio clave de encuentro entre las entidades sociales, la administración pública y otros agentes comprometidos con la inclusión laboral de personas con discapacidad y/o trastorno de salud mental.

El acto, presidido por la concejala Marta Villanueva y la gerente del IMPD Marta Obdulia, reunió representantes institucionales y miembros de todas las entidades de la red. Durante la sesión se hizo balance de las acciones realizadas durante el 2024 y se compartieron reflexiones estratégicas para encarar el futuro.

De entre las aportaciones, destacan:

• La necesidad de identificar sectores con futuro ocupacional por orientar mejor la formación y la inserción.
• Seguir trabajando las alianzas con el plan de impulso de Barcelona Activa, la Dirección General de Relaciones Laborales de la Generalitat, y con Barcelona Treballem+B.
• Reforzar la formación técnica y el trabajo colaborativo entre entidades, compartiendo buenas prácticas.
• Disponer de mejores datos sobre el ecosistema para rediseñar acciones con más impacto.

10 años de trayectoria colectiva

El Consejo Director también sirvió para reconocer la trayectoria de la XIB en su décimo aniversario. A lo largo del 2024, la red ha seguido reforzando su actividad con la participación en espacios como el BIZ Barcelona y el Salón del Empleo, así como con la promoción de formaciones específicas y la consolidación de alianzas estratégicas con Barcelona Activa, la dirección general de Relaciones Laborales (DGRLQL)i el Acuerdo Ciudadano.

Uno de los aspectos más destacados del encuentro fue el consenso sobre la importancia del trabajo colaborativo entre entidades y la necesidad de seguir impulsando acciones para facilitar el acceso al mercado laboral ordinario de las personas con discapacidad, con apoyos adecuados y entornos accesibles.

Consulta toda la información sobre la Red por la Inclusión Laboral en la página web de Barcelona Accesible.